为扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，进一步推进清廉医院建设，促进部门科室间廉政建设工作交流与协作，4月23日，第三附属医院组织开展2025年第一次廉政查房，送廉到科、送纪到岗，将政治监督、日常监督、专项监督延伸到一线。医院领导班子成员、相关临床科室党支部书记、部分职能科室负责人参加。

本次廉政查房，采取听取汇报、查阅资料、现场访谈和问卷调查等方式，重点检查了相关科室在落实医院党委、纪委、行政相关议定事项执行，科室管理与决策，廉洁从业管理，以及廉政教育与宣传等方面的情况。现场检查结束后，纪委书记杨春志主持召开了集中反馈会议，医院有关职能部门负责人、临床科室主任结合2025年以来医疗质量管理、医务护理管理、医保物价管理、药学管理等方面存在的问题、当前工作中存在的困难及下一步工作打算进行了工作汇报，医院党委书记仲浩总结讲话。

仲浩指出，院党委、纪委及行政领导班子高度重视医院廉政建设，辛涛院长对本次廉政查房前期准备工作也提出了具体明确要求。全院干部职工要切实提高政治站位，深刻认识清廉医院建设的重要性，将廉洁行医内化于心、外化于行，以高度的责任感践行医者使命；要规范诊疗行为、维护医疗秩序，坚持“人民至上、生命至上”的职业信仰，严守《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》，杜绝“红包”“回扣”等不正之风，切实维护患者权益和医院形象。要进一步完善制度体系，加强对制度执行情况的监督检查，确保制度刚性运行；针对廉洁风险防控薄弱环节，要深入开展廉政风险排查，制定切实可行的防控措施，加强对重点岗位、关键环节的监督管理；对于服务态度和纪律作风问题，要加强医德医风教育，完善考核评价机制，将患者满意度与绩效考核挂钩，切实提高服务质量。

下一步，医院将以清廉查房为契机，督促相关责任部门落实问题整改，将教育和监督、查摆问题和解决问题、提高认识和促进落实相结合，压紧压实各临床科室、职能部门党风廉政建设工作责任，持续深化清廉医院建设，努力打造党风清正、院风清朗、医风清新、行风清明的医疗环境。